多様性への取組み

障がい者雇用・再雇用

2015年3月時点の生保3社の障がい者雇用数は合計で321名(うち、2014年度の新規雇用者は34名)であり、障がい者雇用率は2.20%です。今後も障がいのある従業員が働きやすい職場づくりをさらに進め、障がい者雇用の促進に努めてまいります。また、生保3社では、定年退職者を対象に再雇用制度を導入しています。最高65歳まで更新することができ、定年後も活躍しています。

生保3社の障がい者雇用状況

  2012年度 2013年度 2014年度
障がい者雇用率(%) 2.04 2.15 2.20
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